Před deseti lety by myšlenka pružné práce mezi našimi domovy a našimi kancelářemi byla nepochopitelná. Vzhledem k nejistotě, kterou současná pandemie přináší, nyní mnoho lidí pracuje z domova efektivně, ale v domácí kanceláři je často nutné dělat kompromisy.
Nejnovější trendy ukazují, že zatímco zaměstnanci rádi pracují z domova, mnohým chybí technologie, které jejich pracoviště poskytuje. Někteří čelili omezením, jako je práce na menších obrazovkách nebo používání jedné obrazovky, když jsou zvyklí používat dvě nebo více.
Jak se přizpůsobují dopředu uvažující firmy?
Ačkoli vidíme, že mnozí plánují trvale zmocnit své týmy k práci z domova, vidíme, že mnozí se snaží přehodnotit své prostředí setkání a rozdělit jej na čtyři jednoduché faktory:
- Získejte přístup k obsahu z domova, jako je tomu v kanceláři
- Technologie připravená na budoucnost, která pomáhá při práci v kanceláři i doma
- Snadno ovladatelná a vzdáleně ovladatelná řešení
- Trvalá spolehlivost a podpora v případě potřeby
Přístup k obsahu z domova, jaký je v kanceláři: Jsme svědky toho, jak zaměstnanci vytvářejí z domova více obsahu, který lze sdílet na schůzkách v práci. Jeden návrhář nedávno řekl: „Poslední věcí, kterou byste v jakémkoli pracovním prostředí chtěli, je zjistit, že majetek, který jste navrhli doma, není kompatibilní s technologií, kterou používáte v kanceláři.
