Tíz évvel ezelőtt elképzelhetetlen lett volna az otthonunk és az irodáink közötti rugalmas munkavégzés gondolata. A jelenlegi világjárvány okozta bizonytalanság miatt sokan hatékonyan dolgoznak otthonról, de gyakran az otthoni irodában kell kompromisszumot kötni.
A legújabb trendek azt mutatják, hogy bár az alkalmazottak szívesen dolgoznak otthonról, sokan hiányolják a munkahelyük által biztosított technológiát. Egyesek olyan korlátokkal szembesültek, mint például a kisebb képernyők használata, vagy egy képernyő használata, amikor megszokták, hogy kettőt vagy többet használjon.
Hogyan alkalmazkodnak az előrelátó vállalkozások?
Bár azt látjuk, hogy sokan azt tervezik, hogy állandóan képessé teszik csapataikat az otthoni munkavégzésre, azt látjuk, hogy sokan szeretnék újraértékelni találkozói környezetüket, négy egyszerű tényezőre bontva azt:
- Hozzáférés a tartalmakhoz otthonról, ahogy az az irodában van
- Jövőbiztos technológia, amely az irodai és otthoni munkát egyaránt segíti
- Könnyen kezelhető és távolról kezelhető megoldások
- Folyamatos megbízhatóság és támogatás, ha szükséges
A tartalom elérése otthonról úgy, ahogy az az irodában van: Látjuk, hogy az alkalmazottak több tartalmat készítenek otthonról, amelyeket megoszthatnak a munkahelyi megbeszéléseken. Egy tervező a közelmúltban azt mondta: „Az utolsó dolog, amit minden munkakörnyezetben szeretne, az az, hogy az otthon tervezett eszközök nem kompatibilisek az irodában használt technológiával.
