A biztonsági üzenetek kommunikálása a személyzettel egy raktári környezetben nehéz lehet, mivel a személyzet általában korlátozottan vagy egyáltalán nem fér hozzá a vállalati e-mailekhez. A digitális jelzéstechnológia megoldja ezt a problémát, és olyan eszközöket biztosít a munkaadóknak, amelyekkel költséghatékony áron kommunikálhatnak a nagy létszámú közönséggel.
A digitális jelzések a tömeges megjelenítésen és a gazdaságos árakon kívül számos egyéb előnnyel is járnak a munkáltatónak. Például a digitális jelzések olyan megoldások, amelyek leküzdhetik a nyelvi, kulturális és oktatási akadályokat azáltal, hogy hangsúlyt fektetnek a multimédiás formátumokra, például a videókra és a képekre a megjelenített tartalomban.
Valójában Fred R. Barnard 1927-es régi mondása, miszerint „egy kép többet ér ezer szónál”, még soha nem volt pontosabb, mint a 21. századi digitális jelzéseknél, és olyan sikeresnek bizonyult a feladási területen, hogy a munkaadók is használják. a külső információk mellett a legfontosabb belső adatok továbbítására.
Az iparág vezető Clevertouch Technologies digitális jelzőplatformja A CleverLive egy könnyen használható platform, amely már elkészített plakátsablonokat tartalmaz, amelyek lehetővé teszik a felhasználók számára, hogy perceken belül feltöltsenek biztonsági üzeneteket, azonnali üzenetküldést egyetlen kattintással a vészhelyzeti riasztásokhoz, valamint tervezéskészítő eszközökkel rendelkezik a prezentációk létrehozásához a semmiből.
Az olyan további funkciók, mint az ütemezés, rendszeres tűzvédelmi gyakorlatokat, ebédbejelentéseket és műszakváltásokat tesznek lehetővé.
A közkedvelt felhasználási módok, amelyek bemutatják, hogy a raktári környezetben a digitális jelzések hogyan növelik a biztonságot:
Biztonság – plakátok és videók elhelyezése biztonsági eljárásokról a munkahelyi sérülések vagy balesetek kockázatának minimalizálása érdekében.
Képzés – oktatóvideók átvilágítása a személyzet tevékenységi ismereteinek bővítése érdekében.
Vészhelyzet – azonnali üzenetküldés tűzoltógyakorlatokhoz, evakuálási gyakorlatokhoz stb.
Morál – a sérülésmentes napok száma, a bajtársiasság és a csapatmunka előmozdítása a személyzet elismerése, bemutatása (új munkatársak) és a KPI-eredmények révén javítja a személyzet morálját.
Lehetőségek – a munkatársak értesítése az új lehetőségekről a kultúrán belüli foglalkoztatás elősegítésére.
Külső - élő forgalmi jelentések, amelyek segítik a járművezetőket az útvonalakon.
További információért a CleverLive platformról írjon az [email protected] címre, vagy kattintson ide .